9 月 16 日上午消息,近日,得物发布 11 周年全员信,信中提到,“AI 正在打破过去必须靠层层分工才能完成工作的边界,让同一个团队能够独立掌握更多业务环节。” 信中指出,公司规模变大后,分工容易越切越细,团队容易只看到自己负责的一段,业务目标一变,协同和响应的成本也会变高。得物将推动团队“看见更完整的问题,对自己能直接影响的结果负责”。内部称,AI 让标准化工作更容易完成,但真正拉开差距的,是在多大程度上理解用户、判断趋势,又能沉下心把具体的事做成。
得物发布 11 周年全员信:AI 时代下组织分工升级,让团队对完整结果负责
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