咨询公司美世发布的《全球人才趋势》报告指出，在参与调查的 825 名企业高层中，99% 预计 AI 会在未来两年内导致一定程度的裁员 … 随着企业缩减人员规模、员工担心 AI 取代岗位，以及公司内部 AI 工具与培训资源分配不均，真正处于”积极工作状态”的员工比例正在明显下降 … 在 AI 刚开始大规模进入企业时，许多公司高管曾不断强调，AI 是为了”辅助人类工作”，而不是”取代人类”。
咨询公司美世发布的《全球人才趋势》报告指出，在参与调查的 825 名企业高层中，99% 预计 AI 会在未来两年内导致一定程度的裁员 … 随着企业缩减人员规模、员工担心 AI 取代岗位，以及公司内部 AI 工具与培训资源分配不均，真正处于”积极工作状态”的员工比例正在明显下降 … 在 AI 刚开始大规模进入企业时，许多公司高管曾不断强调，AI 是为了”辅助人类工作”，而不是”取代人类”。